Marsh, un leader globale nell’intermediazione assicurativa e nella consulenza sui rischi, opera in team con i propri clienti per defi nire, sviluppare e offrire soluzioni innovative, specifi che per ogni settore. Conta circa 26 mila colleghi che collaborano per fornire servizi di consulenza per l’analisi e la gestione del rischio in oltre 100 paesi. Nell’ultimo anno l’azienda ha già inserito più di 40 laureati su tutto il territorio nazionale in stage, al termine del quale molti sono stati assunti. «Attualmente », comunicano dalla direzione, «siamo alla ricerca di circa 30 neolaureati per ricoprire le posizioni di junior sales, client service executive, consultant per Marsh risk consulting, o claims specialist. Siamo interessati ai migliori talenti tra giovani laureati o laureandi, perché il nostro obiettivo è garantire sempre un eccellente livello di qualità dei servizi. Le lauree più richieste sono quelle a indirizzo economico, giuridico e tecnico, quale ingegneria. La ricerca è prevalentemente per la sede di Milano, ma anche per gli uffi ci di Roma, Padova, Cremona, Torino, Bologna, Ancona, Brescia, Mantova, Catania, Palermo, Cagliari, Genova, Napoli e Udine. Inoltre, abbiamo forme di mobilità interna: una volta assunti, infatti, un processo di job rotation, strutturato attraverso un sistema interno di autocandidature, consente di proporsi per le posizioni aperte». I percorsi di inserimento e sviluppo professionale sono molteplici e coerenti con la tipologia di servizi offerti, la preparazione tecnica acquisita durante il percorso formativo (sono gradite esperienze di studi all’estero) e le aspettative di ciascuno. Marsh è parte di Marsh & Mc Lennan Companies, un team di aziende di servizi professionali che offrono consulenza e soluzioni nelle aree del rischio, strategia e human capital. Il gruppo ha 53 mila dipendenti nel mondo e un fatturato annuo che supera gli 11 miliardi di dollari. L’indirizzo al quale inviare il curriculum è hr.marshitaly@marsh.com.